岗位职责

1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理；
3、行政管理规章建制及工作流程的优化；
4、综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息；
5、统筹规划，协调各业务部门的关系，为各部门解决具体问题；
6、提高内部管理，应用检查、指导和培训等方式，加强部门间的沟通联系； 
7、负责公司外联及各项活动的组织； 
8、国有企业同等职位三年经验优先，党员优先。
要求：女性 本科以上学历，28-40岁，同等职位三年工作以上，有意请来电联系刘经理确定面试时间